大約前兩個月左右，我就已經決定要離職了！
只是時間，還在掙扎，現在or年後。
我想了很久，
決定參展完再提辭職，
我不在意年底工作機會會減少。
我覺得，一個公司決定要去參展，
就必須全心全意的在現場努力。
我不想影響士氣，並且，我也很努力！
另一方面，
老闆的兒子回來也四個月了，
公司裡的事情，
我想他或多或少都比較了解了。
所以我決定參完展再提辭職。
所以我在週一就把辭呈交給經理。
但是我現在，
卻成了在公司為難之時，
只顧自己（利益？）而離去，辜負大家以前對我的疼愛。
今天早上面試的時候，
接到公司打來的電話，
業務經理打來：
「老闆現在進加護病房了，
現在算是公司危難的時期，
你可不可以延後一點走？
我們平常待你也很好很疼你，
我也一直把你當我的女兒看待，
老闆也是，有哪幾家公司會讓新進人員出國參展？
我保證你留在這裡可以學到很多東西的！
現在也不是年後，也不是非要現在才有很多工作職缺，
而且你應該也不是厭惡公司到多一分一秒也待不下去。
@#%&*(!#@$%^%*......................................」
我很堅持要走，
我已經盡我所能的替公司想了。
老闆一向不好好愛惜自己身體，
中風兩次了，已經是行動不便，
又有心臟病糖尿病，
還是會熬夜看球賽，長時間上班不休息，吃不該吃的東西，
愛勞師動眾出國，天氣冷還要說自己覺得很熱，愛生氣吼人……
上個禮拜六老闆回國，
在大陸就已經覺得不舒服了，為什麼不去看醫生呢？
星期一，老闆娘來公司說老闆腳水腫了，為什麼不去看醫生呢？
星期三，才爆說週二晚上去掛急診，現在在加護病房。
然後我這個無法預料這位固執老闆的身體狀況的小員工，
就好像沒良心的負心漢一樣？
我只是想要辭職，
我無法預料他的身體狀況，
也沒辦法替他負責些什麼。
